先輩はどうすれば…。 (投稿11件)[1〜11]

1：かまぼこさん
関東の高２です。
最近、先輩も引退し新体制のもと新しく部活が始まったのですが、後輩に、どう指導すればいいのか未だに分かりません。
何人かは的前に立って引いてて、あまりマイナスな事は言わずにほめてのばそうとは思ってます。
しかし、地味な練習の必要性もいまいち理解できていないようですし、先輩・先生方への礼儀・言葉遣いがなっていないんです。
先輩にすぐタメ語を使ってしまい、ほかの子が教えてもらって暇になるとすぐおしゃべり……。
かといって、キツめに注意するとダラけてやる気を失ってしまいます。

皆さんは今の１年生にどこら辺まで射形を厳しく見ていますか？
また、部の上下関係をまだ意識できてない１年生はいますか？いたらどのように対処しているか教えて下さい。

2：弓太郎さん
自分は高二であり部長です。
的前に入ってるという事は射が安定していて、うまいんでしょうね。
うちで、一年が二年にタメ語使ったらまず、怒鳴ります。叱らないと一年は調子にのるからです。
そして、それでだらけるなら、だらけない様に言えばいいじゃないですか。
私語が多ければ叱っていく・・・やっぱり高校と中学の違い？をしっかり言うべきですよ！！
そこで高校での上下関係を学習するとおもうのですが・・・他の学校はどうなんでしょうか？

3：弓大好きっ子さん
ではまず先輩である2年生が部活に本気な姿を見せてあげればいいのでわないでしょうか！あとは後輩に色々考えさせるのも手です！それから上下関係の面では、なるべく1年生と接してあげれば自然といい関係ができるのでは？
誰だっていきなり人には教えられないはずですから、手探りでいいと思うので教え方を見つけて行ってみて下さい！一番重要なのは先輩の真面目な姿だと思います。先輩の姿ってのは後輩へかなり影響しますよ！☆

4：ゆんさん
今高校２年生で部長をやっています☆
私の学校も、ついこの間までかまぼこさんと同じような経験をしていました（＾∇＾；　　私の経験上からですが、一年生の指導において一番重要なのは、「後輩に尊敬される先輩になる」ことだと思います。尊敬されるためには、自分自身ちゃんとした部活態度をとったり、きちんとした先生に対する言葉遣いなどを、しなければいけないと思います。
後輩は先輩を見て育ちます。先輩がいい加減な態度を取ると、１年生もまねをします。なので『一年生をどうにかする』のではなく、まずは『自分達が良いお手本を見せる』よう努力する事が大事なのではないでしょうか？そうすれば、多少厳しく指導をしても１年生はわかってくれるはずです。
　えらそうな事を言ったわりに、当たり前な事ですみませんでした（＾＾；　

5：不動の大前さん
私もその意見に賛成です!!私は先日の東海大会で引退しましたが部長をやらせていただいてました。うちの学校は全国常連校なので伝統もあり、厳しいので新体制は作りやすかったです。叱るには自分がまずしっかりやって、お手本を作り上げることだと思います。部活外は優しくするなどメリハリというか厳しいときとの差をつけることも大切ではないかと思います。
我が部では行動の面など叱るときは集合(俗に言う呼び出しですかね…)をしています。

6：ぱぱん駄さん
私の高校は道場が広かったので地区予選や審査などを自校でやっていたし、全国や国体にでる選手もいたので他校に比べると礼儀は厳しく集合も最初はほぼ毎日ありました…最初は先輩達が怖かったのですが、先輩達の弓道に対する真摯な姿勢を間近で感じながら部活をやっていたらいつの間にか尊敬に変わってました。先輩達が引退するときは大泣きしましたし…＾＾；まず自分がしっかりと真面目に弓道をやっているんだ！ということを後輩に見せつけてからなら時には叱りつけることも必要なのでは無いのでしょうか？

7：秀岳館大前 ◆DwrcrrRsさん
秀岳館では、後輩はまず的を見るよりも先輩を見て学べというのが教訓です。先輩の行動や挨拶の仕方、礼儀やマナーなどを見せつけることが大切なのではないのでしょうか？無理に言葉で押し付けてもやっぱり理解してくれないのがオチだと思います。だから先輩が後輩に見せつけて教えるということです。少し時間はかかると思いますが、弓道部の雰囲気やマナーなどを教えるにはこの方法が良いと思われます！参考になりましたか？わかりにくい説明ですみません(^_^;)

8：竹ぐしさん
仲良くするのはいいんですが、
それが、行き過ぎてタメ口とか態度として表れしまうと問題ですね。
後輩と先輩の境界線はどんなに仲の良い関係でもしっかりと引くべきです。
その線を越えてしまうようなときがあればそこは先輩としてしっかり叱るべきです。

・・でも、この境界線って恋愛に発展しちゃうと厄介なんですよね・・・。

関係のない話題をすみません。

9：アカリさん
私も部長をしていましたよ！今は２年生に代替わりしていますが。　私が２年のときも大変でした。敬語を使わないと言う１年生が多かったですね。そういう子はたいてい中学の時上下関係のないクラブに入っていたと言うパターンが多いんですよね。ですから、弓道と言うのは作法を重んじる武道だからと言うことを簡単にでも説明して指導をしましたよ！　そして皆さんが言うように自分たちの行動も１年生に大きな影響を与えると思います。言うだけでなく先輩がちゃんと実行していれば自然と良くなってくると思いますよ！頑張ってください☆

10：朱夏　あすなさん
後輩の射形の指導をする時、マイナスな事はズバズバ言っています。そうでないと射形直さないですよp^^;厳しめに言わないと。。まだあまり事の重要さが分かってないので『その程度ならいいや〜』って流してしまう子は多いと思いますp^^;
けれど、必ず１つは褒める様にしていますｖ
いつも厳しい先輩からお褒めの言葉をもらうと、物凄く嬉しく思ったり、意欲が湧いたりするものですよ*^^*

それから、あまりに態度の悪い子は弓上げを制限したりしますp^^;
もちそろんその子にも訳を話し、『改善するまで弓にはゼッタイ上げてやらない！！』と一点張りします。

11：あかさん
僕たちの時もそうでしたがやはりまず自分達がこれまで以上に良くなることがだいじなんぢゃないでしょうか？そして後輩に対してはしばらくの間なにも言わないでほっとけばいいんぢゃないですかね｡そうすれば自分達からなにか言ってくると思いますよo(^-^)o

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