指導者が… (投稿17件)[1〜17]

1：弓返りさん
助けてください！
うちの指導者が変わって昔の指導者が決めた練習時間を短くしようとしています。
しかもその指導者は自分は働いてはいないのに私達の練習を見ていて真面目じゃないと言い始めました。
そして私は大学でも弓道がしたいと思っていてとても大切な時期なのです。それで練習がしたいと言ったのに生徒の意見を尊重しようとしません。

そこで皆さんに指導者に対抗するための口実を求めたいと思います。
こんな勝手な私ですがどうかお願いします。

長文失礼致しました

2：kurichaさん
現場を見ていない私達にはさっぱりと話が見えてきません。どちらが悪いのかも全く判断がつきませんし・・・

ただ直感的に、あなたがしようとしている事をしたら、最悪の事態になるような気がします。

ちょっと落ち着いて状況を見てみては如何ですか？

3：ゆんさん
まず部員のなかでの意見が統一されているの？部員全員の意志があるなら指導者を含めて意見交換も可能となるかと思いますが、一人の意見では限界があります。

ただ過去の練習時間が本当に適切だったのかもスレ主の書き込みだけでは疑問が残ります。
例えば練習時間が長くても集中してやっていて相応の結果が出ていたなら「改悪」されるいわれもないのですが、長いだけで効果が低く、結果が伴っていないなら「改善」されて然るべきなのかなと思わなくもありません。短くて結果が残せる練習ならより良いですからね。そういった練習提案は受けませんでしたか？

あと真面目でないという指摘も主観的な真面目でないと客観的にみて真面目でないという違いなだけな気がします。

部活が従来持っていたレベルと指導者のレベルにもよる問題ですね。どちらが高いか低い、正しいかは書き込みだけではわかりませんがね。

4：ホルンさん
新指導者が有識者ならまず従うべきです。しかし、前指導者と指導方法が正反対なら話し合うことが大切です。

5：弓返りさん
生徒達皆は練習時間は短くしなくていいと全員が言ったのにも関わらず尊重しないのです…。

それにこの話しは突然過ぎて指導者は言う事をすでに考えていたらしく、私達が言う事を考えている間にどんどん話しを進めていってるのですよ。
正直私は怒りが溜まっています。
それに指導者が言う事に対して反対の意見を述べると「あなた達は学校の方々に迷惑をかけてるのですよ！」と逆上されます。他の部活は9時までとか練習しているのに弓道部は7時までなのに迷惑をかけてるらしいのです。

弓道人なのにその発言は何だと思いました。
ろくに指導もしてないのに…

6：ゆんさん
その指導者さんは顧問（学校の先生）ですか？

7：和弓さん
それは正直、嫌ですね！！
その指導者は勝手すぎです。

8：弓返りさん
ちなみに私の弓道部は前指導者のおかけで有名になった部なので練習時間は適切だと私は考えております。

そしてその指導者は弓道部の中で決めたはずの規則を破りました。

そうゆう指導者です

9：弓返りさん
いいえ。外部コーチの方です

10：ゆんさん
以前のコーチ方がおやめになられたということですか？

11：ホルンさん
今はもちろん顧問の先生もいるんですよね？顧問に話したらどうですか？

12：ゆんさん
よく新しいコーチとの関係がわかりませんが、偉大な指導者の後釜でこられた外部コーチだということでしょうか？

仮にコーチの指導方針でないとすると学校から圧力が掛かったか可能性もありますね。
例えば学校が以前から苦情があるので（親から帰りが遅いなど）９時まで部活をやるのを辞めさせたかった。ところが前の指導者は実績も残しているし生徒の支持もあるので言いにくかった。そこでコーチが新しくなって権力基盤が揺らいでいる時に攻め立てて七時までにさせた可能性もあります。他の九時まで練習している部活は顧問なりコーチが未だに抵抗しているだけなのかもしれません。学校から圧力があれば外部のコーチしかも権威の少ない新しいコーチは従わざるを得ないのかなと思います。こんな状況ならコーチに楯突いても無駄かもしれません。

あとコーチが何もしないのはまだ何していいかわからないだけの可能性も否定できません。まして偉大な方のあとでは何しても何もしていないように見えるかもしれません。

一つの可能性を提示してみましたが、あくまでも推測ですので悪しからず。

13：百夜 ◆WR1hQljoさん
指導者が部員の意見を聞いてくれない・・・いきなり部の練習方法を変える・・・果ては部員に対する批判・・・弓返りさんの憤りは大変理解できます。私も似たようなことで指導者と何度も衝突してきました。新しい指導者のやる事なす事全てに疑問を抱いていることでしょう。「部活は部員のためにあるのだから、部員の納得のいくようにするべきだ」と私も現役のときは強く思っていました。

ただ、指導者と部員が反目しあっている状態では両者がどんなに「部活をより良く、より強くしていきたい」と思っていても、その願いはかなえられません。両者が一つの目的を共有できていれば、時間はかかろうとも互いに協力し合えるはずです。双方の意見が食い違っているときは、どちらかが折れるか、お互いに歩み寄る必要がありますが、私の経験からすると今は指導者に従う形をとるほうが良いと思います。もしここで、指導者と部員の間に修復困難な溝を作ってしまえば、後々苦労するのは後輩たちです。

目的は同じでもそれを達成するための方法は様々あります。新しい練習方法が正しいか間違っているかは、その方法を試してみて結果が出るまでわからないでしょう。指導者の方が量より質を高めたいと考えておられるのかどうかは定かではありませんが、何か考えがあってのことではないでしょうか。その考えを説明されないのならば「とりあえずやってみろ」と言うことなのかもしれません。もし信頼しきっている指導者の方が同じように指導されたらどうでしょうか。その場合は、とりあえず練習時間を減らし、時間が減った分練習内容を濃くしようなどと工夫して柔軟に対応するのではないでしょうか。

必ずしも部員が妥協しなくても、問題解決への道はあるかもしれません。しかし、「相手が自分たちの意見を尊重してくれない」という態度ではどちらも歩み寄ることはできないでしょう。

まずは感情的な部分を廃して、長い目で見て今後部活が良くなっていくためには自分たちに何ができるか、何をすべきかを考えると良いと思います。

14：明鏡止水 ◆IDFFcYqcさん
・師範と云うお立場ではなく、コーチと云う役割なのですね？

・新しい指導者の方に変わる際に、よくお話をしたうえで正式にご依頼をして決めたものでしょうか？

・選定に際して、前任の方のご意志やご紹介などは介していないのでしょうか？


一般論で云えば、コーチの方を決めてお任せしたのであれば、其の方の指導方針に従うのが筋だろうと思います。

指導法や指導方針や弓に対する考え方、更には部活に対する考え方などは、ひと夫々違って然るべきですから、コーチの方が変わればこれまでと練習法や指導法が変っても何ら不思議なことでは在りませんし、新しい指導者の方を批判や非難する原因とは成り得ないと思います。
（だからこそ、新任の方の選任に際しては、下調べや意見交換などが充分に必要だろうと思います。）

前任者の指導と被る時期（現在でしょうが・・）は、切り替えの期間として当然多少の混乱や違和感は在って然るべきかもしれません。
前の指導をご存じない世代に変ってしまえば、違和感を感じられなくなるかもしれませんし・・・。

生徒さん方自身で、指導方針や方法・・更には規則まで決められるのであれば、指導者は全く不要な存在となるはずです。
（前コーチの方が辞められた時点で、新任の方を選定なさらずに、今迄の遣り方を生徒さん同士で守って行くべきだったと思います。←弓返りさまが、此処での書き込みのように、其処まで強行に自己主張をなさり、新指導者の方をご批判なさるのであれば・・尚更です。）

15：弓引き社会人さん
なんか反論が盛りだくさんって感じですね。
ここへの書き込んでくれた人たちの思いは、弓返りさんの熱弁に対して逆に冷静さを取り戻して欲しいと聞こえますがいかがでしょう？
お話を伺っていると、指導者というのは、「外部コーチ」と言うより、「監督」の交代ではないのか？と思います。
とすれば、指導方針の変更やむなしではないでしょうか。
どういった経緯で指導者が替わられたのかは書かれていないので解りませんが、弓返りさんが「大学へ行っても弓道がしたい」とおっしゃっていますが、「弓道で大学へ行きたい」に聞こえてしまうのです。
もしそういった大学へ進学されたとしても、そこにはそこのルールがあります。
どんな環境にあっても、どんな逆境にあっても自分の実力を出すという事には違いはありません。
他のスレにも書かせていただきましたが、学生の本分は「学業」です。
それを忘れずに、精進を続けてください。

16：弓返しさん
様々なアドバイス又は指摘ありがとうございます！
皆様の意見を聞いて少し冷静になろうと思いました。

ただ適応できずに口やかましく言っているだけではまだ子供だということに気付きました。
でも私はまだ諦めていません。なので、まだこのような状況が続くかもしれませんが、自分の思っている事を冷静に指導者や先生に訴えていきたいと思います。

皆様、迷惑をかけてすみませんでした。そして、いろいろありがとうございました！

17：百夜 ◆WR1hQljoさん
そうそう、押して駄目なら引いてみよと。
冷静になって一歩二歩下がってみれば、視野も広がって新しい考えが浮かぶかもしれませんしね。

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